众所周知,高品质是企业打开市场、赢得口碑、树立品牌的最好“名片”。品质提升对于企业发展而言是一个全面系统的管理过程,离不开各个系统、各个层级全体员工的通力合作,共同汇聚品质提升的力量,推动企业高质量发展。
毋庸置疑,所谓品质提升就是要提高质量,制造精品,只有质量过硬,才可能占领市场,谋求长远发展。品质提升不限于产品品质,而包括合同品质、项目履约品质、资产品质、经营品质、人才品质、建造品质、发展品质、文化环境品质等多方面品质提升,品质全面提升带动企业全面发展。
品质提升没有妙招,更没有捷径,只有切实做好“台下功”,才能真正蓄能提质,以质取胜。“涓涓细流汇成大海,点点星光照亮银河”。品质提升不是一朝一夕之事,更不能仅凭一己之力,而要通过全体员工的共同努力。将品质提升贯穿于我们工作的方方面面,提高工作要求,走“高端路线”。大到一项工程,小到一篇报道,都要精益求精,确保质量,要知道不出错只是“标配”,极致才是我们应该追求的“高配”。
作为企业的一名员工,无论我们身处何种职位,负责什么工作,都要秉承匠心,坚守初心,让“干就干好、做就做精”不只是外在的强制命令,而是内在的自我要求。从细节入手,将每个环节都做到极致,工作不是“任务”、“指标”,更没有小事,要认真对待,不敷衍应付。以更强的责任心投入到工作中,让“干了就要干好”成为共识,真正做成一件事,做好一件事,共同汇聚企业高质量发展的磅礴力量。
从现在开始,从自身做起,提高工作的“含金量”,让品质提升全面发力,畅通企业发展大循环。