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集团公司组织召开时代置业公司2020年度领导干部述职述廉会议
来源:时代置业公司 作者:曹永荣 发布时间:2021年01月26日 浏览:
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    1月24日,集团公司组织召开时代置业公司2020年度领导干部述职述廉会议,通过定性考核与定量考核相结合的方式,正确评价公司领导班子及领导干部一年来的工作实绩,营造公平、公正、公开的选人用人环境和奋勇争先、朝气蓬勃的干事创业氛围。中国二十二冶集团总经理、党委副书记朱晓飞,党委副书记、纪委书记、工会主席张育鹏分别率队进行考核;人力资源部(党委组织部)副部长汪自为主持会议。
    过程中,朱晓飞率队与时代置业公司领导干部及部分职工代表谈话,对公司一年来在生产经营、员工队伍建设等方面取得的成就给予肯定。张育鹏率队听取时代置业公司领导班子及助理级以上领导干部述职述廉报告,并作重要讲话。
    张育鹏指出,2020年是集团公司发展突飞猛进的一年,多项经营指标创近九年新高。作为集团公司的“台柱子”“钱袋子”,时代置业公司各项指标可圈可点、各项业绩可喜可贺,员工队伍精神风貌大有改观,呈现出经营班子有思路、有信心,团队战斗力与凝聚力不断提升的兵强马壮之势,为集团公司实现高质量发展做出了极大贡献。
    张育鹏强调,本次对领导干部进行业绩考核主要有五大目的,即通过领导班子及领导干部的述职述廉,真实体现领导班子的工作状态,了解领导干部的岗位胜任、缺岗补岗、个人诉求等情况,选拔培养后备干部,助力人才梯队建设。
    张育鹏要求,2021年,时代置业公司要以“品质效益提升年”为主线,聚焦资产质量管控模式、薪酬体系、考核体系、公司治理、人才战略、营销理念、设计理念、品牌理念、商务礼仪等多方面发力,实现房地产板块高质量发展;聚焦存货去化、盘活受限资金及低效无效资产等方面动脑筋、出实招,下大力气解决历史遗留问题;聚焦强化“点灯心态”和“水性思维”,在建设一支业务精湛、理念先进、作风过硬的地产队伍,打造吸引人才的高地、留住人才的盆地等方面苦炼内功,坚定不移实施人才战略;聚焦领导班子科学研判、正确决策,中层干部以专业知识及高效执行力践行“改提强促”,基层员工立足岗位、忘我工作等方面加强作风建设,用作风建设新成效推动公司实现高质量发展。
    中国二十二冶集团副总经理、时代置业公司总经理、党委书记贾林佳代表时代置业公司领导班子作述职述廉报告;公司9名助理级以上领导干部作个人述职述廉报告。与会26名员工代表对公司经营班子及领导干部进行现场打分考评。
    集团公司企业发展与管理部部长李西珍及考核组相关成员,时代置业公司部分职工代表参加会议。

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